上班时怎么应对孩子的哭闹(职场妈妈每天上班孩子哭闹不让走)

上班时怎么应对孩子的哭闹(职场妈妈每天上班孩子哭闹不让走)(1)

最近,在朋友圈里,有一个妈妈提出了这样的问题:她每次上班走之间,她家2岁多的宝宝都会抱着她的腿不让她走,并且哭着说:“妈妈,我不要零食,不要玩具,我会很乖,不让妈妈生气,我只要妈妈陪着我!”她说,每次看到宝宝哭的这么伤心,说的这么恳切,她都不忍心走,不过看着上班快迟到了,她只能忍着泪关上门,把孩子留在家里哭,让孩子姥姥哄,自己赶快上班走。

这个妈妈说:“我真担心这样下去,给孩子心理留下阴影。”

相信每个职场妈妈的脑子里都有过这样的一幕:当你收拾妥当,准备换鞋子,挎上包去上班时候,不管在干什么的小宝宝,都会反应非常快的跑过来,抱着妈妈不让妈妈走,哭的梨花带雨,非常伤心,看到孩子这么伤心,妈妈的心瞬间软了,内心会非常矛盾。

即使狠下心关上门走后,一路上自己的心里还是非常担心和焦虑,孩子伤心哭泣的样子总是挥之不去。

那么面对孩子哭闹的这一幕,职场妈妈该怎么样处理,才不会对孩子心理产生不良影响呢?

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面对孩子哭闹不忍分开,妈妈要克服焦虑情绪
根据心理学家的分析:孩子0-3岁,最需要的是妈妈给予的安全感,但凡和妈妈分开,他们都会哭,孩子在这个年龄段的这种表现属于正常现象。

其实,面对这样的问题,每个妈妈都会比较焦虑,这样的话,妈妈的焦虑情绪会影响到孩子的心理,所以,了解了这个属于孩子发展敏感期时,妈妈要正确面对这种分离。

妈妈不正确的做法

同事小雨家孩子两岁半,有段时间,她每次上午到了公司心情都比较低落,原来她家孩子每次在她上班走时都哭的很伤心。

之前她上班走时候,都是让姥姥把孩子抱到卧室,然后她偷偷走掉,这个方式开始挺好用,自己也不用看到孩子撕心裂肺,孩子也不用每次哭的满头大汗了。

但是她现在发现这个方法不管用了,他们用尽了各种办法不让孩子看到妈妈走的那一刻,但是都没有效果,从吃完早餐开始,她家孩子就盯着妈妈,像跟屁虫一样,妈妈走哪里跟哪里,好像一不小心妈妈就会凭空消失一样。

当小雨换鞋子,挎上包的时候,孩子条件反射一样就突然不镇定了,立马抱住妈妈,哭的非常伤心,并且孩子眼神里有种害怕,比之前当着孩子面走时候,孩子哭的要伤心很多。

其实,很多妈妈都会像小雨一样,为了不让孩子看到自己离开哭闹,会选择悄悄地离开。

上班时怎么应对孩子的哭闹(职场妈妈每天上班孩子哭闹不让走)(3)

这是很多家庭经常采用的一种方式,妈妈上班走之前,很多妈妈和老人会配合好,让老人把孩子哄到离门远的地方,让孩子避开妈妈走的时间,妈妈赶快偷偷地离开,走的轻松很多,这样看似孩子不哭了,自己也不会因为这种在哭声中的分离而不忍,自己也不会难过了。

但是,孩子都很“精”,当孩子回味过来,赶快出去找妈妈时,发现妈妈突然不见了,左右找就是找不着,从孩子的心理上来说,这个时候他们也会哭,这个时候孩子哭不仅仅是不愿意和妈妈分开而哭,而是因为他们心理的一种恐惧,他们会有一种被妈妈抛弃的感觉,他们会觉得妈妈突然消失了,再也不会回来了。

与其孩子都是哭,只是早点和晚点哭,不如选择和孩子道别。

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妈妈这样做是不错的选择

而我的好友李雯的方法非常不错,她家孩子2岁半,李雯说,她家女儿很乖,现在每次她上班走时候,女儿都会很乖地和她说再见,然后还会亲吻下妈妈的脸蛋,说:“妈妈,路上开车小心,早点回家陪我玩哦。”

其实刚开始李雯家女儿和她分开时候,也是哭的厉害的,但是她采取了和孩子道别的方法,并耐心地和孩子说明,妈妈下班了会尽快回家陪她玩。

李雯每次准备上班走时候,会对儿说:“妈妈就要去上班了,在家里玩的开心,妈妈会尽量早点下班回来陪你的。”并拥抱亲吻下女儿,然后才会离开。

这样做开始她女儿也哭的厉害,但是时间长了她女儿不哭了,每次看到妈妈要上班走,还会给妈妈提包,拿鞋子,看着妈妈上班关门离开。

李雯的这种分离的方式有一种仪式感,传递给孩子的信息是,妈妈要离开了,但是妈妈还会回来,虽然孩子还会哭,但是孩子发现妈妈下午确实回来陪自己玩了,他就相信妈妈说的是可信的,妈妈确实回来了。

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久而久之,孩子就习惯了和妈妈的这种有仪式感的分离,并且相信妈妈说的话有道理,孩子就从心理上慢慢地接受这种和妈妈分离的情况,再和妈妈分开时,哭闹越来越少,甚至会愉快地和妈妈打招呼,说再见!

一般来说,孩子的这种分离焦虑大概会持续要孩子3岁左右

不过这个与孩子的内心安全感有关系,有的孩子在幼儿时期,得到了妈妈更多的高质量的陪伴,安全感就会好很多;而有的孩子从小缺乏安全感,那么这种分离焦虑持续的时间就会长一些,甚至到5岁左右,每次分离都像生离死别。

孩子的安全感决定了对和妈妈分来时候的情绪。而孩子的安全感主要来自于妈妈。那么职场妈妈如何在幼儿时期给与孩子足够的安全感呢?

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职场妈妈可以通过下面方式建立孩子的安全感

01、给孩子营造和谐的家庭氛围

和谐温馨的家庭氛围,会让孩子多一分安全感。而一些爸爸或者妈妈脾气比较急躁,动不动就起争执和冲突,这样的话,家里随时有一种火药味,孩子在这种的环境中,会变得多疑,感觉爸爸妈妈吵架是不是因为自己呢?甚至在爸爸妈妈吵架时候,自己会躲在一个角落里哭泣。

所以,即使你工作再忙,回到家中,面对孩子可爱的面孔,一定要丢掉坏情绪,用微笑和家人沟通,让孩子感受到爸爸妈妈之间的爱及对他的关爱。

02、尽量晚上回家了多陪伴孩子,让老公分担家务

职场妈妈每天的生活像打仗一样,加班的妈妈更是辛苦。但是回到家中,就尽量多陪伴孩子,特别是孩子3岁之前,最需要的是妈妈的陪伴。

回到家里可以让老公分担下家务,自己多点时间陪伴孩子,这样就可以弥补早上的分离给孩子带来的焦虑。

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03、晚上一定要孩子和自己睡,并在睡前说“妈妈爱你”

妈妈们不管自己一天下来多累,晚上也一定要让孩子和自己睡,可以让孩子睡在大床旁边的婴儿床上,这样不影响自己睡觉,孩子也睡得安稳。

我们家大宝二宝我当时都是大床旁边放个婴儿床,因为孩子直接睡身边总是睡不踏实,怕自己睡得太沉了会压到宝宝的小胳膊小腿,最主要是,孩子晚上只要有一点动,我就会迅速醒来,相信每个妈妈都是这样,唯恐孩子那里不舒服了。

在孩子睡前,和孩子玩些互动的小游戏,也可以和孩子读绘本,唱儿歌,讲故事,最主要一点是,孩子睡前,妈妈要对孩子说:“妈妈爱你。”

04、周末尽可能多的时间陪伴孩子

有的年轻夫妇,为了自己过得潇洒自在,周末了想过轻松的二人世界,会把孩子送到爷爷奶奶或者姥姥姥爷家里。

其实,职场爸爸妈妈和孩子建立亲子关系,最主要的时间就是周末,周末放假时候,爸爸妈妈尽可能多地陪伴孩子出去玩玩,通过对外界的接触,可以了解孩子的心智成长情况,也可以在这些互动中增近亲子关系。

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很多妈妈都会感叹:

这个时代对妈妈的要求很高,如果你选择全职在家里带孩子,会被嫌弃不赚钱,与社会脱节,只要孩子有任何问题,生个小病,都会被冠以:“你什么都不干,连个孩子都带不好。”

如果你是职场妈妈,孩子免疫力低,会被归结于都是妈妈上班太早,上班太忙,没办法全母乳喂养孩子到一岁;孩子的习惯不好,说话晚,会被责怪妈妈只顾上上班,陪伴孩子太少。

其实,不管是全职妈妈和职场妈妈,给与孩子高质量的陪伴才是最重要的。

陪伴很温暖,她意味着这个世界上有人愿意把最美好的东西给予你,那就是时间。

给与孩子多的陪伴,孩子将来的心灵就会充满温暖和安全。

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